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面对如饥似渴的跨国公司,面对日益严峻的就业压力,即将毕业的大学生准备好了吗?
近日,记者与大学生交谈中发现,他们在踏上就业路时还存在许多彷徨。
彷徨一:“该完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS还是该就业”
完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS可能让你错失就业最佳时机
记者与20多名大四学生交谈后发现,超过4/5的学生承认:在心里问过自己———“该完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS还是该就业”;超过一半的人至今都无法确定该选择哪条道路,还在做“两手准备”。一位北京交通大学的男生告诉记者,班里大多数人都在为完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS做准备,因为研究生可以解决北京户口,对今后就业也有利;然而,研究生录取率低的残酷现实,也让他这样成绩一般的学生不得不同时考虑就业的问题。
采访中,许多学生告诉记者,他们都很忙碌。除了做完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS的准备外,还报名参加国家公务员考试。一些北京市属高校的北京籍学生还将参加北京市公务员的考试。一些准备完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS,又准备求职的学生,笑称自己是“两栖”人,而那些还准备参加公务员考试的学生,则被大家称为“三栖”能人。
“能人的背后,其实有很多盲目的成分。完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS复习可能让许多学生错过就业的最佳时机。许多人到了毕业的时候,才后悔当初‘两栖’的选择。”今年7月毕业、至今还没找到满意工作的一位中央财经大学的女生告诉记者,去年11月、12月有许多大公司到学校来招人,她想先安心完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS,等考试结果出来再找工作也不迟,可是到了今年3月、4月,知名大公司招聘应届生的名额都满了,一些小单位招聘又要求有工作经验,求职的道路至今不顺利。
“到现在还在犹豫该完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS还是该就业的学生,多数是考不上研究生的。”一所高校学生处的老师对记者说,完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS需要准备的时间长,不少学生大一就开始做准备;而许多学生完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS比较盲目,一些人到大四才开始复习完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS。一些学习成绩一般、个别科目还不及格的学生也在准备完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS,想通过提升学历转移就业压力,盲目完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS的结果,让许多学生错失就业的最佳时机。
据悉,以北京求职为例,每年11至12月,是许多跨国公司、国内知名企业到各高校举行专场介绍会、宣传会等招聘活动最密集的时间,同时每逢这两个月至第二年春节前的双休日,北京市教委、北京市人事局都分别在城西、城东举行电子机械、金融、建筑房地产等大学生专场双选会。这段时间,参加招聘会的企业规模一般较大,也有一些效益好的事业单位。然而这些双选会与研究生考试备考时间重叠,令许多大四学生面临“鱼”和“熊掌”的艰难选择。当第二年3月、4月,完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS成绩公布的时候,高校内的大型校园招聘会已接近尾声,许多完美·体育(中国)官方网站,WANMEI SPORTS失利的学生面临的人才市场碰巧是春节后社会人才求职的活跃期,大部分用人单位的招聘条件首先就是“工作经验”,应届生将面临与有工作经验的求职者同场竞争的巨大挑战,内心的挫败感会时常困扰着求职的应届生。
彷徨二:该到哪儿去找工作?
求职大学生分为“四种类型”
记者在招聘会场外,常常看到步履匆匆的大学生从一个招聘会出来,又着急找公交车站奔赴下一个招聘会的情景。除了在会场外急忙购买新一期的求职类报纸,翻看下周的求职信息外,许多学生告诉记者,不知道自己还应该再做些什么,也不知道在哪里才能找到工作。
曾经北京高校毕业生就业指导中心对“在日常的求职过程中,大学生更‘习惯’于哪种招聘形式”所做的调查显示:大学生选择网上求职的占31.84%,选择校园招聘会的占30.94%,选择专场招聘会的占22.57%,选择综合性招聘会的占14.65%。
“‘习惯’不代表最好!网上求职方便,但经常是石沉大海。”一位北京联合大学的大四女生告诉记者,她从暑假就开始关注各大招聘网站,也发了十几封求职信,现在都没有回音,估计没什么希望。
采访中,记者发现虽然许多高校开设就业指导的选修课,但不少学生都直截了当地告诉记者“该课是纸上谈兵”。他们认为在找工作前,心里比较茫然,不知道该去哪儿找工作,不少人说只要没事就参加各种招聘会。
据求职的大学生介绍,目前大学生求职大概分为“守株待兔”型、“广泛撒网”型、“跟着老师”型、“依靠家长”型等类型。
“守株待兔”型是指性格比较内向、保守,主要参加校园招聘会的学生;“广泛撒网”型是指只要有招聘会就去参加,多为外地学生,必须通过多应聘、克服户籍等障碍来争取留京工作机会;“跟着老师”型是指经常去系办公室了解就业信息,由老师直接推荐给用人单位的学生,以学生干部居多;“依靠家长”型是家庭情况好,凭借父母关系找工作的学生。
据了解,求职大学生多数认为参加校园招聘会最安心,网上招聘最轻松但保密性差、成功率低,社会上的招聘会最紧张但场数多机会多。
他们普遍认为不能采取一种求职方式,在不知哪种求职方式更适合自己的困惑中,他们还将面临“简历制作费”、“复印费”、“制装费”、“交通费”等经济压力。
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