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她们拥有高学历,做的却是高校里平凡的宿管员工作。今年6月,华中农业大学招收高学历楼管员,成为武汉市首个“吃螃蟹”高校。这群80后楼管员们是如何为90后学生服务的?学校引进高学历楼管员是出于何种考虑?日前,记者走近了华农荟园16栋学生公寓。
要做“看门大妈”,兼当“知心姐姐”
4个月前,华农后勤集团公开招聘了18名储备干部。后勤集团宿管中心经理李木明介绍,当初面试时,要求应聘者学历在本科以上,符合要求的有300多人,在经过了两轮面试和一轮笔试后,18人应聘成功,其中6名女生被分配到了学生宿舍当“楼管”,经培训于8月底正式上岗。
鲁贝贝和程熙就是高学历“楼管”中的两人。26岁的鲁贝贝是华农思政专业应届硕士毕业生,25岁程熙是江汉大学英文专业本科毕业生。虽然是双节假期,但办公室里,仍不时有忘带钥匙或来领取纯净水的同学出入。期间,两人还时不时地扫一下监视器,看有无陌生面孔进入宿舍楼(如图)。“外界认为我们是新一代的‘宿管阿姨’,但我们干的活可不止这些。”程熙表示,她们职位的准确名称是学生社区辅导员,除了从事普通宿管员的活,还要负责楼栋的文化建设,以及给学生们做职业规划,甚至心理辅导师。“中秋晚上,我就劝导了一名因分手而痛哭不止的女生,充当了一回‘知心姐姐’。”程熙说。“这些姐姐大不了我们多少,跟她们接触没有代沟,而且她们懂得很多,我们有什么困惑都可以找她们。”该校食品工程专业新生冯前梅这样说。
招高学历“楼管”,打造新型学生社区
“对于新型学生社区来说,需要有高学历的‘楼管’。”李木明表示,该校近年来建设了一批高配的宿舍楼,而与之相匹配的软建设也被提上了日程。
“引进高学历人才,一方面他们综合素质强,能够为学生提供全方面地服务;另一方面他们年轻,更容易与大学生打交道,引导学生成长。”李木明说,该校是武汉第一个招收高学历“楼管”的高校,而招收鲁贝贝她们只是一个开始,今后该校还将招收更多高学历、年轻化的人才,把他们投放到‘楼管’等基础性的岗位。
拥有高学历却从事“楼管”是否屈才?李木明回答:学校为他们提供了晋升空间,表现出色者会进入管理岗位。“他们的起薪比一般‘楼管’要高,随着他们工作年限和级别的提升,还会增加。”
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