中国人民大学

中国人民大学劳动人事学院关于举办“2016年全国优秀大学生夏令营”活动的通知

中国人民大学劳动人事学院成立于1983年，拥有劳动经济学、人力资源管理、社会保障和劳动关系专业全国最完整的本、硕、博人才培养体系和相应的博士后流动站。作为中国劳动科学和人力资源领域的开创者和引领者，学院三十多年来在人才培养、学术研究、智库建设、管理咨询等方面取得了卓越成就，深刻影响了中国的劳动力市场建设、干部人事制度改革和企业人力资源管理现代化的进程，培养的学生遍布各级党政机关、事业单位、科研机构以及大型的国有、民营和外资企业。此外，学院和北美、欧洲等地的世界一流大学的劳动与人力资源学院建立了广泛的学术交流、学生交换等合作，希冀为全球劳动科学发展做出更大贡献。

为选拔优秀人才来院学习深造，学院将于2016年7月9日-11日举办首届“劳动人事学院2016年全国优秀大学生夏令营”。通过夏令营获得预录取资格的学生将成为我院免试推荐2017年攻读硕士学位研究生（含硕博连读）的候选人。如果您足够优秀足够自信，并对我们“劳人之事，成人之美”的伟大事业充满热情，请加入我们！

一、申请资格

1．国内985和211重点大学的三年级在校生（2017年应届毕业生），学科专业背景不限；

2．本校学生前5个学期GPA3.4以上；

3．外校学生前5个学期GPA排名在本专业前20%；

4．英语水平良好，获得国家大学英语六级考试426分以上；

5．符合申请人所在学校和中国人民大学规定的推免生相关资格；

6．每位学生限申请一个专业。

二、申请材料

1．中国人民大学劳动人事学院“2016年全国优秀大学生夏令营”申请表（附件1下载并打印填写，由教务部门盖章证明）；

2．本科前5学期成绩单及成绩排名（由教务部门盖章证明）；

3．个人陈述（限1000字以内，模板见附件2）；

4．专家推荐信2封，密封并在封口骑缝处签字（模板见附件3）；

5．夏令营答辩论文提纲或全文（中英文皆可），如申请时无法提交，可缓至开营时提交；

6．其他证明材料（各类英语考试成绩复印件、与申请学科相关的获奖或资格证书复印件、体现自身学术水平的代表性学术论文的复印件等。）

所有申请材料将不予退还；请申请者确保提交的各项材料、信息真实准确，如有不实一经发现将直接取消参营、录取资格。

三、申请方式

1．电子版申请表提交。请将下载并填写好的电子版申请表（附件1）于5月10日24点前发送到电子邮箱：slhr_summer@ruc.edu.cn，邮件主题及申请表命名为“姓名+所在学校+劳动人事学院夏令营申请”；电子版申请表内容需与纸质申请表一致，未能如期提交纸质或电子材料的申请者将不能获得入营资格。

2．材料寄送。申请人将全部纸质申请材料装入大信封，信封正面注明申请专业、姓名、所在学校及院系，并注明“劳动人事学院夏令营申请”，亲自送达或快递至“北京市海淀区中关村大街59号中国人民大学求是楼348室韩老师收，邮编100872，联系电话：010-62515239。

接收材料截止日期为5月20日，过期不再接受申请。

四、审核录取

夏令营的材料审核工作将在5月底进行，拟招收100人左右（含本校学生），入营名单将于6月6日在中国人民大学劳动人事学院网站上公布并直接以电子邮件形式通知本人，未录取的同学不再另行通知。入营候选人请在6月10日（星期五）17点前回复电子邮件确认参营，逾期未回复邮件者视为放弃参营资格，缺额将从候补名单中依次替补。

五、其他事宜

1．未按规定时间报到视为自动放弃入营资格；

2．报到时出示身份证、成绩单、证书等；

3．营员须全程参加活动，并将获得中国人民大学劳动人事学院“2016年全国优秀大学生夏令营”活动结业证书；

4．夏令营期间，劳动人事学院将为营员提供在京的食宿（北京高校学生不提供住宿）；

5．外地营员报销从学校到北京的单程硬座火车票（或提供一定的交通补贴）。

六、夏令营日程安排

注：本日程为拟定日程，各专业的具体日程安排将在报到时发放。

附件1：中国人民大学劳动人事学院“2016年全国优秀大学生夏令营”申请表

附件2：个人陈述模板

附件3：专家推荐信模板